Serişteyên Dema ku MBA-ya xwe distînin Hevsengiya Kar-Jiyanê heye

Jiyana nûjen bûye pêşbaz, û pêdivî ye ku mirov bi berdewamî lîstika xwe bilind bikin da ku biserkevin. Digel vê yekê, cîhan bilez bûye û bi lez tê guheztin, ku ji mirovan re dijwar dike ku li gorî meylên herî paşîn bisekinin.

Pir kes bi karên xwe re dereceyan dişopînin ji ber ku ew fam dikin ku ew hewce ne ku xwe bi jêhatîbûnên pêşkeftî ve bidin hev. Mirov bi gelemperî li bernameyên nerm digerin ku dikarin ji wan re bibin alîkar ku di dema ku ew karê xwe bidomînin de bi qewimînên herî dawîn ên li cîhanê re bimînin.

MBA dereceyek sûdmend e ji ber ku ew jêhatîbûnên sedsala bîst û yekê digire û mirovan ji bo salên pêş amade dike.

Mirov dema ku MBA-yê dişopîne dikare balansek kar-jiyanê bigire. Dîsa jî, ew hewce ne ku biryardariyek xurt nîşan bidin û hewlek zêde bidin. Digel vê yekê, pile xelat e, mirov jêhatîbûna jiyanê fêr dike, û dikare derfetên qezenckirinê bi rengek berbiçav zêde bike.

Mirov bi gelemperî dixwazin ku bi demên nûjen re têkildar bimînin û fam bikin ku qeydkirina li MBA bi bandor e. Dîsa jî, ew xwe di derheqê berpirsiyariya zêdekirî de tevlihev dibînin û dipirsin gelo ew dikarin balansek kar-jiyanê hebe. Rastî ev e ku mirov hewce ne ku xwe terbiye bikin da ku di xebat û xwendinê de hevdem baş bimeşînin.

Li jêr em hin serişteyan navnîş dikin ku dema ku MBA-ya xwe bistînin balansa kar-jiyanê heye:

[lwptoc]

Bernameyek MBA -ya maqûl hilbijêrin

Todayro, gelek enstîtûyên perwerdehiyê bernameyên MBA pêşkêş dikin, û qursên cihêreng ji bo pejirandinê pîvanên cihêreng hene. Mirov dikarin bernameyên fêrbûna serhêl hilbijêrin ji ber ku ew bi nisbeten maqûl in û dihêlin ku xwendekar demjimêrên xwe diyar bikin.

Digel vê yekê, hin bernameyên MBA xwedî rêgezên hişk in û ji berendaman tê xwestin ku ji bo ewlehiya pejirandinê sertîfîkayên taybetî bigirin. Mirov pir caran dipirsin ma pêdivî ye ku ez GMAT -ê ji bo MBA bistînim wekî ku hin zanîngehan ew mecbûrî kiriye. Ji ber ku hewcedariyên kar hewce ne û pêdivî ye ku mirov bala xwe bide xebat û xwendinê bi hevdemî, pêdivî ye ku ew lêkolîna xwe bikin berî ku di bernameyek MBA de qeyd bibin.

Quncikek Xebatê saz bikin

Beralîkirin yek ji wan aliyên herî mezin e ku mirovan ji xwendinê dûr dixe. Pir xwendekar fam dikin ku ew hewce ne ku fêr bibin, lê peywirên cihêreng wan dixeniqînin û bandorê li fêrbûna wan dikin.

Pispor dibêjin vejandina hawîrdorê wekî faktorek motîvasyonê xizmet dike û mirovan li ser rê digire. Ew dikarin quncikek xwendinê saz bikin û tiştên balkêş dûr bixin. Pêdivî ye ku ne pêdivî be ku wekî maseyek û kursiyek hêsan be xweşik û biha be.

Pir kes serhêl dixwînin, û ew dibêjin ku agahdariyên medya civakî baldariya wan asteng dike. Pêdivî ye ku ew pêlên medya civakî girtî bimînin û tenê tabên têkildar li ser gerokê vekin. Sazkirina quncikek xwendinê pêngavek piçûk e ku dikare bandorek mezin li hişmendiya mirovan bike.

Management Time

Birêvebirina demê jêhatî ye, û dem û pratîkê digire ku meriv fermanê li ser wê bigire. Kesên bi MBA û xebatê dê pakêtên wan ên bernamê hebin, û şans hene ku yek çalakiya wan dibe ku ya din binpê bike.

Divê ew şiyar bin û ji xwe re planek çêbikin. Ji bo xwendinê du an sê demjimêran destnîşan bikin, û di vê yekê de dem, Divê ew nehêlin tiştek bala wan bikişîne. Pêdivî ye ku ew fam bikin ku jiyan diqewime, û carinan ew hewce ne ku nexşeyên xwe biguhezînin. Dîsa jî, divê ew amade bin ku qurbanan bidin û li ser plana xwe bisekinin ku di her du waran de jî serfiraz bibin.

Rêxistin bimînin

Çalakbûn adetek mirovên serfiraz e ji ber ku ew di gihîştina armancan de dibe alîkar. Kesên ku tiştan bi xofî diparêzin dikarin di gelek waran de têk biçin.

MBA-ya tev-dem bal, dem, hewil û enerjiyê daxwaz dike. Xwendekarên ku MBA -yê bi karekî re dişopînin pêdivî ye ku bixwazin rêxistin bimînin û rûtînekê saz bikin da ku balê bikişîne ser karê ku di dest de ye. Rêyek îdeal ev e ku hûn plansaziyên heftane biafirînin û dûv re wan li rojan dabeş bikin. Digel vê yekê, rêxistinkirî dimîne di pêkanîna karan de bi bandor dibe alîkar ji ber ku neorganîzasyon bandor li enerjî û rojane dike.

Hêviyên Rastparêz Bikin

Motîvasyon faktora ajotinê ye. Gava ku mirov hêviyên wan rast nayên an jî hewildanên wan fêkî nabînin, ew dil winda dikin. Pêdivî ye ku ew bendewariyên rastîn bicîh bînin û daxwazên xweyên rojane û kar li ber çav bigirin.

Pêwîst e ku xwendekar nirxên xweyên nirxandinê bi kesê ku li pey MBA -yê bê kar e berhev nekin. Bi heman awayî, heke ew carinan carinan bi kêrhatî tevnegerin divê ew xwe xirab nebînin. Danîna hêviyên rastîn ji bêhêvîtiyê rizgar dike û morala bilind digire.

Xewê Têra Xwe Bikin

Xebata bi dereceyek tê vê wateyê ku meriv bi demjimêr dagirtî bimîne. Mirov ji bo razanê an bêhnvedanê wextê têr nabînin. Pêdivî ye ku ew hewcedariyên laşê xwe fam bikin û divê tenduristiya xwe paşguh nekin. Xwarina guncan û xewa têr sotemeniya enerjiyê ye û yek didomîne.

Dema ku meriv bernameyek çêdike, divê mirov dem ji bo bêhnvedanê veqetîne. Digel vê yekê, divê ew piçek dem ji bo xwe derxînin çalakiyên dema vala ji ber ku ew di jinûveavakirinê de dibin alîkar.

Xelasî

MBA yek ji dersên populer e ji ber ku ew ji mirovan re dibe alîkar ku jêhatîbûnên pêşkeftî bistînin. Mesrefa jiyanê di van çend salên çûyî de bi rengek berbiçav zêde bûye, û mirov xuya nake ku bêyî xebatê xwendinê peyda dike. Piraniyek mezin neçar e ku bixebite da ku her du serpêhatiyan bicîh bîne dema ku pileyek bilind bişopîne.

Hevsengkirina kar û jiyanê bi xwendinê ne perçeyek kek e ji ber ku pêdivî ye ku mirov gelek aranjmanan bike. Divê mirov hunera pêşîniyê fêr bibin û balê bikişînin ser armancê. Li pey MBA -yê bi karekî re dilsozî û hin qurbanî hewce dike. Dîsa jî, şahiya qezenckirina dereceyek xelatdar westandinê dews dike.