विद्यार्थीको रूपमा टोली-निर्माण रिट्रीटमा साथीहरू कसरी बनाउने

यदि तपाईं काम गर्ने विद्यार्थी हुनुहुन्छ भने, मौकाहरू छन् कि तपाईंले कर्पोरेट घटनाहरू जस्तै टीम-बिल्डिंग रिट्रीट्ससँग सम्झौता गर्नुपर्नेछ। संक्षेपमा, यो एउटा घटना हो जहाँ कम्पनीहरूले आफ्ना सम्पूर्ण टोलीहरूलाई केही दिनको लागि एउटै स्थानमा ल्याउँछन्। प्राथमिक लक्ष्य भनेको सामान्य कार्य वातावरणबाट बाहिर सबैलाई एकै ठाउँमा ल्याउनु, सामाजिककरण गर्नु र कर्मचारीहरूलाई बलियो बन्धन विकास गर्न मद्दत गर्नु हो।

जबकि त्यस्ता घटनाहरू धेरै लाभदायक र रमाइलो हुन सक्छ, त्यहाँ विद्यार्थी कर्मचारीहरूको लागि तिनीहरूसँग समस्याहरू छन्। सबैभन्दा पहिले, यदि तपाइँ भर्खरै कम्पनीमा सामेल हुनुभएको छ भने, बाँकी टोलीसँग पहिले नै निश्चित सम्बन्धहरू हुन सक्छ, र तपाइँ अझै पनि तिनीहरूको लागि अपरिचित हुनुहुन्छ।

दोस्रो, तपाईं पार्ट-टाइम काम गरिरहनुभएको हुन सक्छ, जसको मतलब तपाईंसँग आफ्नो टोलीका साथीहरूलाई चिन्न र कार्यस्थलमा बलियो जडानहरू निर्माण गर्न पर्याप्त समय छैन। र अन्तमा, तपाईं आफ्नो टोलीका साथी भन्दा धेरै कान्छो पनि हुन सक्नुहुन्छ, जसले यसलाई फिट गर्न गाह्रो बनाउन सक्छ। तर चिन्ता नगर्नुहोस्! हामीले धेरै सुझावहरू र कार्यनीतिहरू तयार गरेका छौं जसले तपाईंलाई विद्यार्थीको रूपमा टोली-निर्माण रिट्रीटहरूबाट अधिकतम लाभ उठाउन र सजिलैसँग धेरै साथीहरू बनाउन मद्दत गर्नेछ।

तपाईंको शैक्षिक मामिलाहरूलाई बाटोबाट हटाउनुहोस्

पहिलो र प्रमुख कुरा, त्यस्ता कर्पोरेट कार्यक्रमहरूमा भाग लिनु अघि, तपाईंले सुनिश्चित गर्नुपर्छ कि तपाईंका सबै कार्यहरू कभर छन्। सौभाग्य देखि, त्यहाँ विश्वसनीय सेवाहरू छन् जहाँ तपाईं सक्नुहुन्छ कागजको लागि तिर्नुहोस् र विशेषज्ञ लेखकहरूलाई तपाइँको सट्टा तपाइँको गृहकार्य ह्यान्डल गर्न दिनुहोस्। यो केहि कारणहरूको लागि महत्त्वपूर्ण छ:

1. यदि तपाइँको दिमाग तपाइँको शैक्षिक मामिलाहरूमा व्यस्त छ र तपाइँ समयसीमाको बारेमा चिन्तित हुनुहुन्छ भने, तपाइँ आराम गर्न र रिट्रीटबाट अधिकतम लाभ उठाउन सक्षम हुनुहुने छैन।
2. रिट्रीट्स धेरै दिन लाग्न सक्छ, जसको समयमा तपाईसँग कागजहरू लेख्न र अन्य कार्यहरू पूरा गर्नको लागि समय हुनेछैन। भन्न आवश्यक छैन, तपाईं पनि कम ग्रेड प्राप्त गर्न र आफ्नो शैक्षिक प्रदर्शन हानि गर्न चाहनुहुन्न।

यी कारणहरूको कारणले गर्दा, घटना हुनु अघि तपाइँको शैक्षिक मामिलाहरू पेशेवरहरूलाई प्रत्यायोजन गर्न धेरै बुद्धिमानी छ। यस तरिकाले, तपाईं आफ्नो 100% समय र ऊर्जा आफ्ना सहकर्मीहरूलाई समर्पित गर्न सक्षम हुनुहुनेछ र आफ्नो ग्रेडको बारेमा चिन्ता लिनु पर्दैन।

पहुँचयोग्य र खुला हुनुहोस्

यद्यपि तपाइँ तपाइँको प्लेटबाट बाहिर महसुस गर्न सक्नुहुन्छ, विशेष गरी यदि तपाइँ तपाइँको टोलीलाई अझै राम्रोसँग थाहा छैन भने, को लागी मुख्य टिप साथी बनाउन नयाँ जडानहरूको लागि खुला हुनुपर्छ। त्यो हो, तपाईंले आफूलाई अलग गर्नु हुँदैन वा अरूसँग कुराकानी गर्नबाट जोगिनु हुँदैन। बरु, बाहिर जाने र मुस्कान हुनुहोस्। नमस्ते भन्न र आफ्नो परिचय दिन मानिसहरूलाई हिंड्न नहिचकिचाउनुहोस्। र साथै, अरूले तपाईंलाई सम्पर्क गर्दा सञ्चार गर्न इच्छुक हुनुहोस्।

एउटा अतिरिक्त टिप भनेको मानिसहरूसँग कुरा गर्दा सधैं आँखा सम्पर्क गर्नु हो। सबैभन्दा पहिले, आँखाको सम्पर्कले दुबै वार्ताकारहरूलाई कुराकानीमा ध्यान केन्द्रित गर्न मद्दत गर्दछ। दोस्रो, यसले विश्वास निर्माण गर्न र समझ सुधार गर्न मद्दत गर्दछ। तसर्थ, यो साथी बनाउन को एक महत्वपूर्ण भाग हो।

उत्साह र चासो देखाउनुहोस्

केही व्यक्तिहरूले तपाइँलाई वार्तालापको क्रममा के भन्दै हुनुहुन्छ भन्ने कुराको वास्ता गर्दैनन् जस्तो महसुस गराउँछन्। भन्नै पर्दैन, सबैजना तिनीहरूसँग साथी बन्न इच्छुक हुनेछैनन्। अर्कोतर्फ, त्यहाँ मानिसहरू छन् जो तपाईंले के भन्दै हुनुहुन्छ भन्ने कुरामा धेरै चासो देखाउँछन् कि तपाईं उनीहरूसँग हरेक दिन कुरा गर्न चाहनुहुन्छ।

टोली-निर्माण रिट्रीटको समयमा धेरै साथीहरू बनाउनको लागि, तपाईं दोस्रो प्रकार बन्न चाहनुहुन्छ। सक्रिय सुन्ने प्रविधिहरू प्रयोग गर्नुहोस् र अरूले के भनिरहेका छन् भन्नेमा सधैं उत्साह र चासो देखाउनुहोस्।

सबैजना पहिले नै तपाईंको असल साथीहरू जस्तै बहाना गर्नुहोस्

त्यहाँ केही नबोलेका नियमहरू छन् जो मानिसहरूले सजिलै साथी बनाउँछन्। सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण मध्ये एउटा भनेको नयाँ व्यक्तिहरूसँग सधैं कुरा गर्नु हो कि तिनीहरू पहिले नै तपाईंको असल साथीहरू हुन्।

कसैसँग साथी बन्नको लागि, तपाइँ चाहानुहुन्छ कि त्यो व्यक्तिले तपाइँलाई आफ्नो साथीको रूपमा बुझेको छ। निस्सन्देह, यो गर्न को लागी सबै भन्दा सजिलो तरीका सुरु देखि आफ्नो साथी को रूप मा व्यवहार गर्नु हो। यसले तपाईंको नयाँ सम्पर्कहरूलाई महसुस गराउनेछ कि उनीहरूले तपाईंलाई युगौंदेखि चिनेका छन्, जसले जडानलाई बलियो बनाउनेछ। यसबाहेक, यो युक्तिले तपाईंलाई अपरिचितहरू बीचको अप्ठ्यारो र तनाव हटाउन मद्दत गर्नेछ। यसको सट्टा, तपाईं सजिलैसँग कुरा गर्नुहुनेछ, सहज महसुस गर्नुहुनेछ, र अरूलाई पनि सहज महसुस गराउनुहुनेछ।

सक्रिय हुनुहोस्

परम्परागत रूपमा, कर्पोरेट रिट्रीट्समा ठूलो संख्या समावेश हुन्छ समूह गतिविधिहरु। यी साझा ब्रेकफास्ट र समूह छलफलहरू जस्तै खेलकुद प्रतियोगिताहरू, बिहान योग, र अन्य गतिविधिहरू जस्ता केही सरल हुन सक्छन् जसले कर्मचारीहरूलाई एकअर्कालाई चिन्न र टोलीको रूपमा काम गर्न मद्दत गर्न सक्छ।

यदि तपाईलाई थाहा छैन कि त्यस्ता घटनाहरूको समयमा साथीहरू कसरी बनाउने, एक सुरक्षित रणनीति यी गतिविधिहरूको समयमा सक्रिय हुन सक्छ। छलफल र खेलकुदमा भाग लिनुहोस्। तपाइँको व्यक्तित्व र क्षमताहरू प्रदर्शन गर्न प्रत्येक गतिविधि प्रयोग गर्नुहोस्, र तपाइँका सहकर्मीहरूले गर्ने सबै कुराको एक हिस्सा हुन नदिनुहोस्। अन्यथा, तपाईंलाई समूहबाट बाहिर छोडिनेछ, जसले तपाईंलाई निश्चित रूपमा फिट हुन मद्दत गर्दैन।

केही पूर्व घटना अनुसन्धान गर्नुहोस्

अर्को रणनीतिले भर्खरै टोलीमा सामेल भएका विद्यार्थीहरूका लागि राम्रो काम गर्नेछ र वास्तवमा भेट्न र रिट्रीट हुनु अघि उनीहरूका सहकर्मीहरूलाई चिन्ने समय छैन। यस अवस्थामा, तपाईका सहकर्मीहरू को हुन् भनेर बुझ्नको लागि केही इन्टरनेट अनुसन्धान सञ्चालन गर्नु राम्रो विचार हुनेछ।

आज, लगभग सबै पेशेवरहरूले नेटवर्किङ उद्देश्यका लागि सोशल मिडिया प्रयोग गर्छन्। सबैभन्दा लोकप्रिय च्यानल मध्ये एक LinkedIn हो, जसले तपाईंलाई यो चाल प्रयोग गर्न मद्दत गर्न सक्छ। LinkedIn मा आफ्नो कम्पनी खोज्नुहोस् र यस सामाजिक नेटवर्कमा रहेका यसका कर्मचारीहरूलाई ब्राउज गर्नुहोस्।

तिनीहरूलाई LinkedIn मा निमन्त्रणाहरू पठाउनुहोस् र तिनीहरूको बारेमा थप जान्न तिनीहरूको प्रोफाइल प्रयोग गर्नुहोस्। यदि तपाइँ यो चाल प्रयोग गर्नुहुन्छ भने, तपाइँ रिट्रीटमा आइपुग्दा, तपाइँसँग तपाइँको टोलीका साथीहरूको बारेमा पहिले नै केहि जानकारी हुनेछ। नतिजाको रूपमा, तपाईं पूर्ण अपरिचित जस्तो महसुस गर्नुहुन्न। र तपाईंसँग पहिले नै तपाईंको टोलीका साथीहरूसँग सम्पर्कको केही बिन्दुहरू हुनेछन्। यसले मित्रता निर्माण गर्न धेरै सजिलो बनाउनु पर्छ।

तल रेखा

प्रत्येक काम गर्ने विद्यार्थीलाई थाहा छ कि कार्यस्थलको वातावरणमा फिट हुन गाह्रो छ। सौभाग्य देखि, टोली-निर्माण घटनाहरूले यो प्रक्रिया सरल बनाउँछ। यस गाइडबाट सुझावहरू र सिफारिसहरू प्रयोग गर्नुहोस् एक विद्यार्थी कर्मचारीको रूपमा टोली-निर्माण रिट्रीट्सबाट धेरै भन्दा धेरै बनाउन र धेरै साथीहरू बिना झन्झट बनाउन!